No, također je ugovoreno ako je u jednom granskom kolektivnom ugovoru neko od navedenih prava (božićnica, regres, dnevnica, prijevoz, jubilarna nagrada) ugovoreno povoljnije nego u Temeljnom kolektivnom ugovoru ili Dodatku I. da se isto pravo priznaje i ostalim zaposlenim u javnim službama, iako to nemaju tako ugovoreno u svojem kolektivnom ugovoru.

Nakon određenog broja godina neprekidnog rada kod istog Poslodavca radniku se isplaćuje jubilarna nagrada u najvišem neoporezivom iznosu utvrđenom Pravilnikom o porezu na dohodak i njegovim izmjenama.

Sindikati ne pristaju da se zbog 350 milijuna manjka u proračunu ukinu regres, božićnica i jubilarna nagrada.

U ovom slučaju školi jedino preostaje da iz svojih vlastitih sredstava ostvarenim na tržištu (ako ih ima), ili donacija, učiteljima isplati nagradu na način da će na nagradu obračunati pripadajuće doprinose i porez jer se nagrade radnicima prema poreznim propisima ne mogu isplatiti neoporezivo osim ako to nije jubilarna nagrada ili neka prigodna nagrada kao što su regres ili božićnica koje se neoporezivo mogu isplatiti do propisanih iznosa.

U konkurenciji za najboljeg sportskog trenera nominirani su Dubravka Tunjić, Davor Mrzak, Josip Šančić, Lana Koller Fundelić i Stjepan Čordaš, a po prvi puta dodijelit će se jubilarna nagrada...

Jubilarna nagrada koja je ranije isplaćena bez pravne osnove (bez ispunjenja uvjeta za isplatu jubilarne nagrade) zbog pogreške poslodavca ne može se prebijati sa iznosom jubilarne nagrade ostvarenoj u tekućoj godini.

Nakon što je Pregovarački odbor poslodavca zaprimio pisano očitovanje u sindikat je stigao novi prijedlog: Pregovarački odbor poslodavca predlaže izmjene Protokola o kolektivnim pregovorima i cjelovito prihvaćanje predloženog dodatka V u kojem se: osnovica zadržava na postojećoj razini 2884,87 kn, povećava stalni dodatak sa 608 na 709 kn, utvrđuje jubilarna nagrada u iznosima priznatim u neoporezive primitke u skladu s poreznim propisima (najveći iznos 5000 kn) i radniku osigurava naknada troškova prijevoza u mjesečnom iznosu u visini 1/12 cijene godišnje karte.

jubilarna nagrada i uvećanje koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta po osnovi ukupnog radnog staža ili za rad u državnim tijelima: preslika radne knjižice,

Bila je ovo 10. jubilarna nagrada V. B. Z. koji ove godine slavi 20. godišnjicu postojanja.

Gore navedeno odnosi sa i na nagradu radnicima poznatiju kao jubilarna nagrada, a koja je vezana uz dugogodišnji staž kod poslodavca i u pravilu se dodjeljuje za navršenih 10, 15, 20, 25, 30, 35 i 40 godina radnog staža kod poslodavca (neoporezivo za: 10 godina - 1.500,00 kuna; 15 godina - 2.000,00 kuna; 20 godina 2.500,00 kuna; 25 godina - 3.000,00 kuna; 30 godina - 3.500,00 kuna; 35 godina - 4.000,00 kuna i 40 godina 5.000,00 kuna).

Službeniku i namješteniku će se isplatiti jubilarna nagrada iz stavka 1. ovoga članka prvog narednog mjeseca od mjeseca u kojem je službenik i namještenik ostvario pravo na jubilarnu nagradu.

(1) Službeniku i namješteniku pripada pravo na isplatu jubilarne nagrade za neprekidnu službu odnosno rad u državnim tijelima i jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave kada navrše: 5 godina u visini 1 osnovice iz stavka 2. ovog članka 10 godina u visini 1,25 osnovice iz stavka 2. ovog članka 15 godina u visini 1,50 osnovice iz st. 2. ovog članka 20 godina u visini 1,75 osnovice iz stavka 2. ovog članka 25 godina u visini 2 osnovice iz st. 2. ovog članka 30 godina u visini 2,50 osnovice iz stavka 2. ovog članka 35 godina u visini 3 osnovice iz st. 2. ovog članka 40 godina u visini 4 osnovice iz stavka 2. ovog članka 45 godina u visini 5 osnovica iz st. 2. ovog članka. (2) O visini osnovice za isplatu jubilarnih nagrada Vlada RH i sindikati državnih službi pregovarat će svake godine u postupku donošenja Prijedloga Državnog proračuna s time da ako se dogovor ne postigne, osnovica za jubilarnu nagradu iznosi najmanje 1800,00 kuna neto. (3) Jubilarna nagrada isplaćuje se prvog narednog mjeseca od mjeseca u kojem je službenik ili namještenik ostvario pravo na jubilarnu nagradu. (4) Iznimno, ako službeniku i namješteniku prestaje služba odnosno rad u državnom tijelu, a ostvario je pravo na jubilarnu nagradu, nagrada će se isplatiti službeniku i namješteniku sljedećeg mjeseca po prestanku službe ili rada, a u slučaju smrti službenika i namještenika njihovim nasljednicima sukladno Zakonu o nasljeđivanju.

Primjena od 01.01.2013. g. (čl.72) 16. Ugovorena je naknada za odvojeni život. (čl.73) 17. Precizno je definiran postupak imenovanja i opoziva predstavnika radnika u upravno vijeće. (čl.79) 18. Sporazum o osnovici za plaće u javnim službama zaključen između sindikata javnih službi i Vlade Republike Hrvatske 13. svibnja 2009. godine kao i svi sporazumi koji iz njih proističu, sadržajno predstavljaju sastavni dio Kolektivnog ugovora za socijalnu skrb te imaju pravnu snagu kolektivnog ugovora. (čl.85) 19. Preuzeta su i sva materijalna prava iz TKU-a: regres, božičnica, dar za djecu i jubilarna nagrada.

Jubilarna nagrada će se isplatiti do konca ove godine prema odredbama, a ako se to ne dogodi, ovaj sindikat će poduzeti zakonske mjere i ishodit isplatu istih.

1) Radniku će se isplatiti jubilarna nagrada za ukupni radni staž kod Poslodavca i pravnog prednika Poslodavca najmanje u visini određenoj ovim člankom ili u visini maksimalno neoporezivog iznosa ako je to za radnika povoljnije, i to:

Službenik ili namještenik kojemu nije isplaćena jubilarna nagrada a ispunio je uvjete za isplatu jubilarne nagrade, ima pravo u roku od tri godine tražiti isplatu iste.

Najveća jubilarna nagrada uglavnom je 5.000 kuna, a na HRT-u taj se iznos penje na više od 27.000 kuna za radnike s 40 godina radnog staža.

Jubilarna nagrada može se utvrditi i sa retroaktivnim obračunom prava, pravo koje radnik nije ostvario radeći za druge poslodavce, ako poslodavac iskaže volju da mu obračuna to pravo, kako je navedeno u prethodnom izlaganju.

Budući da se jubilarna nagrada isplaćuje sljedećeg mjeseca nakon što je radnik ostvario pravo na jubilarnu nagradu sukladno članku 68. Temeljnoga kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama, u konkretnom slučaju osoba neće moći realizirati jubilarnu nagradu.... Povratak

Tu je predviđeno odricanje od regresa i božićnica u 2013. godini, jubilarna nagrada osnovica bi bila smanjena sa 900 na 500 kuna, ali nitko ne bi bio preskočen, pojasnio je Stipić.

Božićnica, regres, jubilarna nagrada i naknada za prijevoz: sva jednokratna materijalna prava - sadržana su i u granskim ugovorima.

- STAŽ OSIGURANJA staž ostvaren na temelju ugovora o djelu, produženog osiguranja - sam plaćaš mirovinsko, benificirani staž - rad u izuzetnom teškim uvjetima, staž za sudjelovanje u ratu i dr. Ovaj staž se ne uključuje u ostvarivanju prava iz radnog odnosa kao što je veći broj dana godišnjeg odmora, jubilarna nagrada, o, 5 % veća plaća svake godine i dr.

Radniku će se isplatiti jubilarna nagrada za ukupni neprekidni radni staž kod Poslodavca računajući i radni staž proveden u« HUC »- u i njenim prednicima.

" Predstavnici Vlade su nas izvijestili da Vlada ostaje kod toga da osnovica za plaće, božićnica, dar za djecu, regres i jubilarna nagrada u 2005. ostaju na razini od ove i prošle godine ", rekao je Hini predstavnik sindikata Ivica Ihas.

Službeniku i namješteniku se isplaćuje jubilarna nagrada za neprekidni rad u upravnim tijelima Općine Klana i njenim pravnim prednicima, i to za navršenih:

Pa regres, jubilarna nagrada, božićnica to su benefiti o kojima se pregovara.

Ugovoreno je zadržavanje postojeće visine osnovice za obračun plaća, a od najbitnijih novosti izdvaja se uvođenje naknade za rođenje djeteta, jubilarna nagrada zaposlenicima počevši od 5 godina radnog staža i pravo na sistematski liječnički pregled svake tri godine.

Jedino pravo koje traže retrogradno jest jubilarna nagrada, jer smatraju da je riječ o malom broju ljudi pa izdaci ne bi bili preveliki.

Izmjenama ZOR-a otvara se mogućnost da radnici izgube ugovorenu, višu razinu prava, odnosno razna materijalna i ostala prava iz radnog odnosa koja nisu uređena ZOR-om, a kao što su: naknada troškova prijevoza na posao i s posla, dodatak na plaću za ostvareni staž (minuli rad), topli obrok, božićnica, uskrsnica, regres, jubilarna nagrada, dar za djecu, veći broj dana godišnjeg odmora i plaćenog dopusta, terenski dodatak, dnevnica, naknada za odvojeni život, razne jednokratne pomoći (primjerice zbog dugog bolovanja), veća otpremnina, duži otkazni rokovi, uvećanje plaće zbog prekovremenog rada, rada noću, nedjeljom i blagdanima; veća razina zaštite zdravlja i sigurnosti na radu, itd.

jubilarna nagrada i dar za djecu