vidis, ovo za magdu w. su cinjenice, pokoj joj dusi, a ne opservacije ili bilo kakve objede.. o tome mozes misliti što želiš, ali je to nazalost tako, tu ima više tuge nego bilokakvog pljuvanja. što se linka tiče, ja ne mislim da se jedan članak treba promatrati izvan konteksta, članak (o samopoštovanju) su napisali ljudi koji se bave Soulwork System coachingom, i prilično je dobra stranica u cijelosti, moram proučiti malo.

Kongres je namijenjen svima koji se aktivno bave NLP-om i coachingom ili žele raditi na svom osobnom razvoju.

Coaching for Performance namijenjen je: Liderima koji žele razviti stil vodstva utemeljen na coachingu Menadžerima koji žele postati uspješniji i učinkovitiji u upravljanju organizacijskim promjenama, ljudima i timovima Stručnjacima u području upravljanja ljudskim resursima ili osobama zaduženim za učenje i razvoj, zadržavanje ili razvoj talenata. Osobama koje se žele baviti coachingom, bilo kao samostalni profesionalci ili interni coachevi u tvrtkama, te profesionalnim coachevima koji se žele dodatno educirati.

Ovim modelom se unaprijed zna točno što klijent i kompanija dobivaju coachingom, sam coaching je individualan i osoban, ali u interesu cjeline, odnosno tima i kompanije te je na kraju procesa jednostavno izračunati uloženo naspram dobivenog.

Danas se većinom bavi individualnom i partnerskom psihoterapijom, podučavanjem, coachingom i supervizijom, a u Hrvatsku dolazi raditi već 15 godina.

Uvidjevši potrebu za individualnim coachingom koji bi pojedincima omogućio introspektivno sagledavanje sebe kao osobe i sebe kao lidera, kreirali smo mogućnost individualnog coachinga.

Nakon povratka u Hrvatsku u Zagrebu sada organiziraju sirove večere, njihov Art of Raw bavi se i radionicama, coachingom, zdravstvenim savjetovanjem, a možete ih pozvati i da vam preurede kuhinju, da postane malo više raw friendly.

Putujući coachingom i otkrivajući Vaše potencijale, nužno se javlja potreba za edukacijom na različitim razinama i područjima.

Tatjana Divjak počela se baviti coachingom 2005. godine, a godinu dana kasnije izdala je svoju prvu knjigu Kako upravljati karijerom.

Osnivačica Heraklee, Kristina Ercegović Horbec, operativno se povukla iz agencije još prije godinu dana kada je osnovala drugu tvrtku, Zaokret, gdje se bavi edukacijom onih koji žele postati poduzetnici te savjetovanjem i coachingom malih poduzetnika kao i poticanjem malog poduzetništva općenito kroz projekt Business Cafe kojeg pod pokroviteljstvom Ministarstva poduzetništva vodi od lipnja 2011. Odluka o prodaji Heraklee dio je njezina vlastita zaokreta.

Možemo Vam ponuditi: 1. Osobni coaching styling: o snovni paket ponude za kreiranje osobnog stila i nastupa, visoko invidividualiziranim pristupom 1:1 i coachingom usmjerenim neposrednim ciljevima klijenta sastoji se od 2 sata rada s coachem i 2 sata rada sa stilistom

Osnovni paket za kreiranje osobnog stila i nastupa, visoko invidividualiziranim pristupom 1:1 i coachingom usmjerenim neposrednim ciljevima klijenta sastoji se od: 2 sata rada s coachem: - 60 minutni sastanci, u potpunosti prilagođeni Vašem raspoloživom vremenu.

Bavimo se poslovnim savjetovanjem i edukacijom te coachingom iz područja prezentacijskih, komunikacijskih i prodajnih vještina, javnog nastupanja, medijskog nastupanja, govorništva, uslužne kulture te osobnog rasta i razvoja.

1. Što točno mislite sa savjetom »Prekinite s managementom, započnite s coachingom«?

A ako ima budala koje plaćaju kojekakvim vidovnjacima, tarot-opsjenarima i sličnima među koje i ona s tim svojim life-coachingom spada (za to sam inače već čuo prije par godina, nije to ništa novo na tržištu), to je njihova stvar.

Savjet je zamišljen kao mjesto komunikacije onih koji se profesionalno bave mentorstvom i coachingom s onima koji koriste njihove usluge.

Kako bi se postavila jasna pravila te uvelo reda na tržište u Hrvatskoj je osnovan Savjet za mentorstvo i coaching. Savjet, koji će biti dio istoimene europske organizacije (EMCC), zamišljen je kao mjesto komunikacije onih koji se profesionalno bave mentorstvom i coachingom s onima koji koriste njihove usluge, objašnjava Dubravka Horvat iz

Pored toga upotrijebim ponešto stvarnih studijskih primjera iz svoje knjige Stop Managing Start Coaching " (Prekinite s managementom, započnite s coachingom«?) i navedem statističke podatke o tome, kako coaching motivira djelatnike i kako ih menedžment demotivira.

Naučit ćete kako koristiti učinkoviti model od 4 stadija koji će Vam pomoći da odmah krenete s coachingom

U Zagrebu se coachingom u njegovim mnogim oblicima bavi Syncro Trening Centar, organizacija pepoznata na domaćoj i međunarodnoj razini.

Uz poslovno savjetovanje tvrtki, bavi se i individualnim radom s klijentima (psihoterapija) te business coachingom.

Coachingom se usvajaju nova znanja, razvijaju i unapređuju vještine.

PREKINITE S MANAGEMENTOM, POČNITE S COACHINGOM

Preporučuje se i svima koji se profesionalno bave coachingom ili žele početi razvijati karijeru u ovom području.

Mislim da je pitanje motivacije usko povezano s coachingom.

Ideje, zadaci ili kako ćete već to protumačiti, rezultat su mog osobnog rada i rada s nekoliko poslovnih klijenata u prvim kontaktima s coachingom.

To se događa zbog toga što su promjene koje se coachingom postižu duboke i korjenite te stoga dotiču i druge djelove života i oplemenjuju ga.

Coaching se koristi u formalnom i neformalnom obliku, te je primijećena razlika između osoba koje su bile izložene coachingu (bilo da su radili koristeći coaching, bili sugovornik u coaching procesu, ili sudjelovali na NLP tečaju) i onih koji se sa coachingom nisu nikad susreli.

Biti ćete u mogućnosti krenuti s coachingom odmah, kao i steći svjesnost o coaching stilu koji najviše odgovara Vašem profilu.

VB osobnim coachingom osviještavate najdublje programe koji upravljaju vašim životom.